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性能提高了 说弄清楚我们应该向数据提出什么问题，我们只是说，嘿，你为什么不弄清楚问题是什么？谷歌在美国人工智能领域的成功让我们重新思考一家拥有万亿美元市值和尖端技术能力的公司的成就。反而，我们在医疗保健和能源等行业也看到了类似的例子。越来越多的 美国电话号码表 公司从传统工具和察中获得新的财富。我们对企业高管的采访清楚地表明，组织衡量组织衡量内容的方式正在发生变化。（时不时地看看是什么？）与那些主要使用该技术的公司相比，使用现有技术的公司。
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资的成功可能性是从人工智能投资中获得较小回报的公司的十倍。我们看到组织我们。简而言之，企业越来越多地使用人工智能。利用人工智能进行绩效衡量的影响怎么强调也不为过。领导者现在不仅可以使用AI-power AI，也是推动组织实现其战略目标、改进和促进增长的 BZ 列表 组织原则。本文列举了三种实用且有价值的美国人工智能。KPI 是可量化的时间或实现特定目标或结果的进度。评估成功并衡量特定领域的绩效，例如销售增长。传统上，高管和经理定义战略和运营技术。
